期間工の求人に応募するメリット

期間工の求人には、他の求人には無い様々な特徴があります。働く期間が限定されているために、安定して長期間勤め続けることは難しいですが、その分手当が多く、短期間で稼ぎたい、という場合には役に立つのです。期間工とは、期間限定で工場で働く作業員のことです。主に製造業の作業員として働きます。

期間限定であるために、ある一定期間ごとに契約が終わります。そのため、この契約内容において、他の職種とは違いが生まれるのです。期間工の特徴としては、手当が多いということです。初任手当や在籍手当、満了金など、様々な手当てがついてきます。

これらが基本給に加えて支給されるために、他の契約社員や派遣、アルバイトよりも高給になりやすいのです。初任手当は応募してから実際に赴任して貰える手当です。在籍手当は、設定された期間在籍し続けることにより貰える手当のことです。期間工は在籍期間が長いと貰える金額が高くなる傾向にあります。

その理由は、作業の内容が、単調であり、また体力を要求する職種であることが多いからです。そのため、長期間勤めることができない、という人が多いために、在籍手当が設定されている場合があるのです。満了金は、求人で契約した期間を勤めあげた時に貰える金額です。これも在籍手当と同様な理由で貰える金額が変わってきます。

以上より期間工においては、在籍日数により、貰える手当の金額が変わります。これは与えられる仕事が体力勝負であることが多いために、途中でやめる人が多いからなのです。

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